招 聘 信 息

@正在找工作的小伙伴

海口又有一批工作岗位正在招人

海南省博物馆

海南中学

中国大唐集团下属企业

发布招聘公告啦

快来看看有没有你心仪的岗位吧

海南省博物馆

根据《海南省事业单位公开招聘人员实施办法》（琼人社发〔2018〕516号）有关规定，结合海南省博物馆岗位设置和人员情况，面向全国公开招聘财政定额补贴人员，现将有关事项公告如下。

（一）坚持工作需要、德才兼备的用人标准；

（二）按照公开、公平、公正原则，严格把关、宁缺勿滥、择优聘用。

本次公开招聘事业单位工作人员共12名：公开招聘12名财政定额补贴人员，具体岗位、人数及资格条件详见 《海南省博物馆2023年公开招聘财政定额补贴人员岗位表》(详见附件1)，被聘用者工资福利待遇按海南省事业单位现行工资福利标准执行。

公开招聘12名财政定额补贴人员，具体岗位、人数及资格条件详见 《海南省博物馆2023年公开招聘财政定额补贴人员岗位表》(详见附件1)，被聘用者工资福利待遇按海南省事业单位现行工资福利标准执行。

（一）应聘人员必须具备以下基本条件：（1）具有中华人民共和国国籍；

（1）具有中华人民共和国国籍；

(2)遵守宪法和法律，拥护社会主义法治。

(3)拥有优秀的品行和职业道德。

(4)具备岗位所需的学历、专业或技能条件。

（5）适应岗位要求的身体条件；

（6）具备岗位需要的其他条件；

（7）委培、定向及财政预算管理在编在岗人员，须征得委培、定向单位及在编在岗人员所在单位主管部门同意；

（8）法律、法规规定的其他条件；

（9）年龄以附表要求为准，35周岁以下指1987年6月26日后出生。

（二）下列人员不得报考

（1）尚未解除党纪、政纪处分或正在接受纪律审查的；

(2)正在接受刑事处罚或涉嫌违法犯罪的;

(3)在公务员招录和事业单位公开招聘中，仍有违纪违规行为且处理期限未满的人员。

(4)公务员或事业单位工作人员在试用期内或未满足最低服务年限要求。

（5）依法禁止聘用为事业单位工作人员的失信惩戒对象（拒绝、逃避征集服现役且拒不改正的应征公民；以逃避服兵役为目的，拒绝履行职责或者逃离部队且被军队除名、开除军籍或者被依法追究刑事责任的军人；失信被执行人（人民法院通过司法程序认定））；

（6）现役军人、在读的非应届毕业生，不能报考；

（7）报考人员不得报考录用后即构成回避关系的招考岗位；

(8)符合法律、法规规定的其他条件，不得报考。

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（一）信息公布

通过省博物馆网站及有关媒体面向社会公开发布招聘信息。公告时间：2023年6月26日—7月4日，共7个工作日。

(二)网上报名

本次考试采取网上报名方式进行，不收取报名费。报名人员要认真阅读招聘公告，了解招聘岗位相关信息，选择符合条件的学科及岗位进行报名，报名必须使用有效期内的二代身份证。

报名时间：2023年7月5日09:00—2023年7月11日12:00(周末、节假日正常报名)，逾期不再受理。

2023年7月5日09:00—2023年7月11日12:00(周末、节假日正常报名)，逾期不再受理。

1.登录报名网站填写报名登记表及上传相关材料进行报名。

报名网站:http://xsxzp.pzhl.net/index.php/exam/?EXAMID=5333

http://xsxzp.pzhl.net/index.php/exam/?EXAMID=5333

进入报名专区进行报名，报考人员须在报名规定时间内登录系统填写报名表进行报名。

2.每名考生只允许选报1个岗位，多报无效，不接受现场报名。网上报名包括填报信息、上传照片和材料、查询资格审查结果、打印准考证等环节。

3.报考要求：（1）报名时应按照规定流程和时限尽早完成各环节操作。未在规定的时间内完成职位选报和确认，均视为放弃报名。

（1）报名时应按照规定流程和时限尽早完成各环节操作。未在规定的时间内完成职位选报和确认，均视为放弃报名。

（2）网上报名资料应与招聘岗位要求一致。须上传以下原件的电子扫描材料：①海南省博物馆2023年公开招聘财政定额补贴人员报名表(详见附件2，请下载后填写完整，本人亲笔手写签名粘贴照片上传) ；

①海南省博物馆2023年公开招聘财政定额补贴人员报名表(详见附件2，请下载后填写完整，本人亲笔手写签名粘贴照片上传) ；

②本人有效期内的第二代身份证正反面；

③学历、学位证书（2023年高校应届毕业生尚未取得学历学位证书的，由学校开具相应证明并加盖公章（详见附件3），须加盖院系公章。如2023年8月31日前无法取得并提供学历、学位证书的，取消报考或聘用资格，责任自负；留学回国和在港澳台取得学历学位的报考人员，还须出具教育部留学服务中心的《学历学位认证书》）；

④登录中国高等教育学生信息网

(http://www.chsi.com.cn/xlcx/lscx.jsp)打印的教育部学历证书电子注册备案表(有二维码标识)；2023年高校应届毕业生可上传学籍在线验证报告(有二维码标识）；

⑤专业技术资格证；

⑥委培、定向及在编在岗人员提供所在单位出具的同意报考证明，加盖公章（详见附件4）；

⑦岗位有相关工作经验要求的，（提供：原单位工作经验证明（含主管部门意见并盖章）、劳动合同复印件和社会养老保险缴纳记录凭证），工作经验计算的截止时间为2023年6月26日；

⑧近期蓝底1寸免冠电子照片。

⑨报考岗位所需的资格证书

以上所有材料原件在笔试成绩公布后进行核验，材料缺失或不符合报考条件的取消面试资格并依次递补。

（3）应聘者应对提交的材料真实性负责，凡弄虚作假者，一经查实，取消考试资格。如聘用后查实弄虚作假的，立即取消聘用资格和办理相关解聘手续。

（4）报考者提供的联系方式应准确无误并保持通讯畅通，确保能够及时联系，因提供错误联系方式或通讯不畅造成的后果由报考者本人承担。

应聘者报考后应及时关注海南省博物馆网站（网址：http://www.hainanmuseum.org/）了解招聘工作进展情况和有关事项的公告，并保持报名时登记的联系方式畅通。

(三)对报考人员的资格进行初步审核。

1.由招考单位组织对报名人员进行资格审查。网上报名系统在2023年7月11日12:00后不再接受考生注册报名。已经提交报名材料的考生，须在2023年7月11日12:00前及时登录报名系统查询资格审查结果。资格审核未通过的考生请及时补充相关证明材料，并提交报名系统，如果在规定时间内（2023年7月11日17:00前）资格审核未通过及未及时补充相关材料的考生，视为自动放弃考试资格，不得参加考试。系统将于2023年7月11日17:00准时关闭。

2.招聘人数与应聘该岗位资格审查合格人员比例不低于1:3，若报名合格人数未达1:3比例，相应减少该岗位招聘人员数，直至取消该岗位人员招聘，公示时间不少于3个工作日。

3.资格初审合格人员名单在海南省博物馆网站发布。

4.本次考试实行诚信报名制度。报考人员要真实、全面、准确填写报名信息，考生要对所提供信息资料内容的真实性、准确性、合法性负责。

资格审查工作贯穿于此次公开招聘全过程，考前资格审查只是对报考人员提供材料的初步审查。在公开招聘过程中，凡发现报考人员与招聘条件不符以及提供虚假材料的，一经发现随时取消报考（聘用）资格。

（四）组织考试

考试分为笔试和面试两部分。笔试和面试满分均为100分。其中笔试占50%，面试占50%。计算考生成绩时，保留小数点后两位。

1.笔试

（1）笔试方式：采取闭卷形式进行。

（2）笔试内容：各岗位所需的专业理论知识及公共基础知识。

（3）笔试时间和地点：以笔试准考证为准（笔试准考证领取时间将在海南省博物馆网站上发布）。

（4）注意事项：报考人员凭笔试准考证和本人有效期内的第二代身份证原件进入考场，缺一不可。

（5）成绩公布：笔试实行百分制，笔试合格分数线不得低于参加笔试人员的笔试平均分，笔试成绩及笔试合格分数线在海南省博物馆网站上进行公布。

2.资格复审

（1）由招聘领导小组办公室组织对入围面试人员进行资格复审。

（2）资格复审人员（即入围面试人员）：根据笔试成绩情况，在笔试平均分数线以上划定本次公开招聘笔试合格分数线，并在达到合格分数线的应聘人员中，按笔试成绩从高分到低分的次序，以招聘岗位1：3的比例确定面试人选。若入围面试人员最后一名出现笔试成绩相同，则一并入围面试。如达不到面试比例，则按实际合格人数确定入围面试人员。

（3）资格复审人员须提供本人有效身份证、毕业证、学历(学位)证书、提供学信网打印的教育部学历证书电子注册备案表（有二维码标识）、《海南省博物馆2023年公开招聘财政定额补贴人员报名表》(一式二份)及相应岗位所需的其他证书和材料的原件及复印件。委培、定向及在编在岗人员提供所在单位出具的同意报考证明。资格复审期间未能提供上述材料的，取消面试资格。考生携带材料到海南省博物馆进行审查，具体时间将在海南省博物馆网站发布。

（4）报考人员应如实提交有关信息和材料，信息填报不全或材料提供不全导致未通过资格复审的，其后果由报考人员本人承担。资格复审期间未能提供上述材料的，视为自动放弃面试资格。虚假填报信息的，一经查实，视情节轻重，取消考试资格。如聘用后经查实有虚假行为的，将其取消聘用资格并办理相关解聘手续。

（5）通过资格复审的人员方可参加面试。如考生自愿放弃或资格复审不合格等原因产生的空缺名额，经招聘领导小组办公室研究同意后，按照笔试成绩从高分到低分依次递补。

3.面试

（1）面试人员名单：将在海南省博物馆网站上发布。

（2）面试时间、地点：将在海南省博物馆网站上发布。

（3）面试方式：以结构化面试、答辩方式进行。

（4）面试内容：主要测评应聘人员适应实际岗位要求的综合素质和实际操作能力。面试实行百分制，当场打分。面试合格分数线不低于60分。

（5）注意事项：面试人员凭面试准考证和本人有效期内的第二代身份证原件进入考场，准时参加面试；逾期未到者，视为自动放弃。

（6）成绩发布：面试成绩和综合成绩通过海南省博物馆网站发布。

（五）体检、考察

1.体检

根据岗位招聘人数，从达到面试合格分数线的应聘人员中，按考试总成绩由高至低等额确定参加体检的应聘人员。应聘人员放弃体检或因体检不合格出现的岗位空缺，可在应聘相同岗位且达到面试合格分数线的人员中，按总成绩由高至低依次递补。

体检由海南省博物馆统一组织，体检标准参照公务员录用标准执行，应在县级以上综合性医院进行。体检时间、注意事项等由海南省博物馆提前告知应聘人员。

体检结果应及时告知应聘人员。应聘人员对体检结果有异议的，可自收到体检结果之日起3天内向海南省博物馆提出复检要求。复检应另外选择同级别医疗机构进行一次，体检结果以复检结论为准，复检时应当有纪检监察人员参与。应聘人员须按时参加体检，体检不合格者，将不进入考察环节。

2.考察

招聘工作领导小组安排人员对考察人选进行综合考察。考察内容主要包括：考察对象的思想政治、道德品质、能力素质、业务能力、工作实绩、遵纪守法以及廉洁自律、责任担当、群众基础等。考察方式采取指派人员到报考人员的就业单位实地考察和电话考察相结合的方式进行。考察还需进一步核实考察对象是否符合报考岗位规定的资格条件，确认其报名时提交的信息是否真实、准确，使考察工作真正做到全面、公正、客观、准确。考察结束后，由招聘领导小组办公室出具考察报告。考察过程中，发现考察对象不符合招聘条件或提交的报名信息、材料不真实、准确的，取消招聘资格，按照考核成绩排名先后，依次替补为考察对象（各项成绩须在合格分数线以上）。

3.考察、体检对象名单在海南省博物馆网站上发布。

（六）确定入围拟聘人选及公示

根据考试、体检、考察等结果，采取招聘领导小组办公室研究的方式确定拟聘用人员。68

因下列情形导致拟聘岗位出现空缺的，经招聘领导小组办公室研究，可从应聘同意岗位且面试成绩达到合格分数线的应聘人员中，按考试总成绩从高至低依次递补。但公示期满后不再进行递补。

1.考察不符合要求的；

2.拟聘人选在公示期间放弃聘用的；

3.拟聘人选公示结果影响聘用的。

按程序在海南省博物馆网站上公示，公示内容包括公开招聘单位名称、岗位情况及拟聘人员基本情况。公示期为7天。公示期间存在争议的，由招聘领导小组办公室进行调查处理，调查处理的结果应及时报送同级事业单位人事综合管理部门。公示期满，没有异议或者经调查不存在问题的，确定为拟聘用人员。

4.体检、考察及公示期间，如考生放弃，或有群众反映问题，经查实不宜录用的，一律不予录用。空缺岗位可结合用人单位实际情况决定是否进行递补。如需递补，按综合成绩从高分到低分依次递补；拟聘人员公示期满后原则上不再进行递补，如有特殊情况由招聘领导小组办公室议定。

（七）办理聘用手续

拟聘用人员确定后，海南省博物馆应在10个工作日内将《海南省事业单位公开招聘人员登记表》、《海南省事业单位公开招聘人员花名册》、拟聘用人选的考试成绩、集体研究拟聘用人员的会议纪要等材料报送省旅游和文化广电体育厅审核。符合聘用条件的人员，由招聘单位发出《海南省事业单位公开招聘人员聘用通知书》，并将《海南省事业单位公开招聘人员登记表》存入本人档案。

海南省博物馆应当按照有关规定，及时办理拟聘人员报到手续。法定代表人与受聘人员签订聘用合同，确立人事关系。

公开招聘的人员应按规定明确试用期，试用期包括在聘用合同期限内。试用期满考核合格的，予以正式聘用；考核不合格的，应取消聘用。

参照海南省人力资源和社会保障厅海南省机构编制委员会办公室《关于印发<关于深化基层事业单位人事制度改革的实施意见>的通知》（琼人社发[2018]295）号）有关规定，应聘者被聘用后，须在本单位内服务满五年。

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此次招聘工作严格执行《海南省事业单位公开招聘工作人员实施办法》的各项纪律规定，严格执行。

实行回避制度。严格遵守保密纪律，不准泄露考核情况和领导小组讨论情况；参加考核的人员要公道正派，不隐瞒或歪曲事实真相；应聘人员不得弄虚作假，不得作弊；对违反考核招聘纪律的应聘人员，取消考核资格。已经受聘的，一经查实，立即解除聘用合同，予以清退；对违反考核招聘纪律的工作人员，按有关规定给予组织或纪律处分。公开招聘工作应当做到信息公开、过程公开、结果公开，接受社会和纪检监察等有关部门的监督。

对公开招聘违纪违规行为的处理，按《事业单位公开招聘违纪违规行为处理规定》执行。

岗位信息咨询电话：0898-65238880

报名系统技术咨询电话：0898-31272810

监督或投诉电话：0898-65238882

（工作日08:30-12:00，14:30-17:00）

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95年。

海南中学

依据《海南省事业单位公开招聘工作人员实施办法》（琼人社发〔2018〕516号）等相关规定，结合海南中学两校区教学管理工作的实际需要，决定面向全国公开招聘2023年应届优秀大学生（校园巡回招聘）及骨干教师17名。

（一）应聘人员必须具备下列基本条件：1.具有中华人民共和国国籍、且年满18周岁；

1.具有中华人民共和国国籍、且年满18周岁；

2.遵守宪法和法律；

3.具有良好的品行和职业道德；

4.热爱教育事业和教师职业；

5.身体健康，符合规定的体检标准；

6.符合各招聘岗位规定的资格条件（详见《海南中学公开招聘2023年应届大学生及骨干教师资格条件表》）；

7.应聘人员的年龄计算截止于2022年12月31日；

8.没有违法犯罪记录。

注：应届毕业的公费师范生及委培、定向生不在这次招聘范围内。

（二）有下列情形之一人员不得报名应聘：1.尚未解除党纪、政纪处分或正在接受纪律审查的；

1.尚未解除党纪、政纪处分或正在接受纪律审查的；

2.正在接受刑事处罚或涉嫌违法犯罪的;

3.在公务员招录、事业单位公开招聘中违纪违规且处理期限未满的；

4.公务员或事业单位工作人员处于试用期内或未满最低服务年限的;

5.拒绝、逃避征集服现役且拒不改正的应征公民；

6.以逃避服兵役为目的，拒绝履行职责或者逃离部队且被军队除名、开除军籍或者被依法追究刑事责任的军人；

7.失信被执行人（人民法院通过司法程序认定）；

8.法律、法规规定的其他不得报考的情形。

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(报名时间为)

2023年6月23日00:00-2023年6月30日17:00

(二)报名方式：

采用网络报名。应聘人员应在报名期间登录海南省人事考试报名服务平台（http://zk.hnrczpw.com/index.php/exam/?EXAMID=4586）选择符合条件的岗位报名，每人报考一个岗位，并明确是否服从学段调剂，按要求上传报名所需要的材料。

应聘人员应在规定的报名时间内登录系统报名（此网址仅作报名使用，其它重要信息均由我校校园网发布）。

（三）报名要求及相关事项

1.报名时须提交以下材料：（1）应届生应聘者须提供：

（1）应届生应聘者须提供：

①居民身份证（正反面）；

②两张大一寸照片；

③现场所签订的《应聘考生承诺书》；

④应届硕士研究生提供本科阶段的《毕业证书》与《学位证书》，应届博士研究生提供本科和硕士阶段的《毕业证书》与《学位证书》；

⑤2023年8月前取得的最高学历的《教育部学籍在线验证报告》（学信网下载）；

⑥国外留学毕业生须提供教育部《国外学历学位认证书》；

⑦所在就读院校出具的成绩单与专业成绩排名证明；

⑧与应聘岗位的学科专业一致的教师资格证书（未取得教师资格证的应聘者须于2023年8月31日前获得相应岗位的教师资格证书）。

（2）骨干教师应聘者须提供：①居民身份证（正反面）；

①居民身份证（正反面）；

②两张大一寸照片；

③现场所签订的《应聘考生承诺书》；

④大学教育期间获得的与应聘岗位的学科专业一致的《毕业证书》与《学位证书》（含本科、硕士与博士）；

⑤与应聘岗位的学科专业一致的教师资格证书；

⑥符合岗位任职条件的荣誉证书、获奖证书；

⑦二级及以上专业技术职称资格证书

⑧与单位建立劳动关系或人事关系的教师应聘须附加提供所在单位出具同意本人参与我校公开招聘的证明,海南省在编中学教师应聘须附加提供所在单位和当地教育行政主管部门出具同意本人参与我校公开招聘的证明；

⑨其它各类获奖证书、荣誉证书与业绩证明材料；

⑩个人工作业绩简述。

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（一）考试时间、地点及形式

考试包括笔试和面试，分别按百分制计分，其中笔试成绩和面试成绩分别占综合成绩的50%，综合成绩满分为100分。

具体时间安排如下：（二）笔试

（二）笔试

1.笔试的形式、内容

笔试采取闭卷答题方式。

考试范围：本学科专业知识，时间60分钟。

2.要求：

应聘者凭本人的身份证和《准考证》（考前发放）到指定考场进行笔试。开考15分钟后，不再允许迟到的应聘者进场考试。

3.笔试成绩公布

笔试当天22:00前在海南中学校园网站公布笔试成绩、笔试合格分数线、面试时间、地点等事项，笔试合格分数线不得低于本岗位参加笔试人员的笔试平均分数线。

(三)面试。

1.面试对象的确定

各岗位面试对象按照招聘岗位数比面试人数1:3的比例确定，进入面试人数含同意调剂人数。入围面试应聘人员笔试成绩不得低于笔试合格分数线。如果参加面试人数与招聘岗位数的比例达不到3:1的，以实际达到笔试合格分数线以上人数为准。

面试前对应试者进行资格复审，复审不合格人员将被取消考试资格。

2.面试的方式和内容。

（1）第一环节：课堂教学和答辩

按不同学科岗位分组，现场抽签确定面试顺序和面试题目，准备时间15分钟，课堂教学15分钟，占面试总分80%。

（2）第二环节：综合素质面试

时间5分钟以内，占面试总分20%。

3.面试的组织工作

面试的具体时间、地点将通过海南中学校园网站在公告笔试成绩同时发布。面试合格分数线为60分，面试分数达不到合格分数线的应聘者不予聘用。面试工作结束当天22:00前，在海南中学校园网站公布面试成绩及体检时间、地点等事项。

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根据岗位的招聘人数，从达到面试合格分数线的应聘人员中，按考试综合成绩由高到低等额确定参加体检的应聘人员。由学校组织应聘人员进行体检，参照公务员招考体检要求，参加体检的集合地点在公告面试成绩同时通知。应聘人员放弃体检或因体检不合格出现的岗位空缺，可在应聘相同岗位且达到面试合格分数线的人员中，按综合成绩从高至低依次递补。应聘人员对体检结果有异议的，可在体检结果公布后3个工作日内申请复检，并到另外同级别医疗机构复检一次，体检结果以复检结论为准，复检时应当有纪检监察人员参与。未按规定时间参加体检者，视为自动放弃。

公开招聘考试综合成绩和体检结果经公开招聘领导小组统一审核，从面试、体检合格者中，按综合成绩从高分到低分的排序，根据1:1比例确定被考察人选，并组织考察工作。主要考察应聘者思政表现、道德品质、诚信情况、遵纪守法等情况。考察结果在海南中学校园网站予以公布。

从考察符合要求，且体检合格的应聘者中确定拟聘人员，经海南省教育厅批准后，在海南中学校园网站发布公示，公示期为五个工作日。

经公示无异议后，由招聘办公室填写《海南省事业单位公开招聘人员登记表》和《海南省事业单位公开招聘人员花名册》等材料，送省教育厅审核后报省人力资源和社会保障厅核准。经核准的人员，我校与受聘人员签订就业协议和聘用合同。应届毕业生试用期为一年（2023年9月1日至2024年8月31日），骨干教师试用期为三个月（2023年9月1日至2023年12月31日），试用期满考核合格者，办理入编手续。

被聘用人员待遇按海南省相关法规、政策规定标准执行。

联系电话：0898-65885933

特别提示：考试工作若受到不可抗拒的因素影响，考试时间、地点或形式需要调整时，我校将提前在校园网（http://www.haizhong.edu.cn/）发布公告。

《海南中学公开招聘2023年应届大学生及骨干教师资格条件表》

中国大唐集团下属企业

后勤主管1名

1.负责办公用品及劳保用品的管理工作；

2.负责书刊资料印刷、快递、物流及办公室的其他工作；

3.负责对外联络与接待包括联系各种场地等；

4.为各部门提供必要的后勤支持；

5.负责对接物业公司；

6.认真完成上级主管交办的各项工作。

1.大专及以上学历，管理学专业，5年以上后勤管理工作经验，正式党员；

2.熟悉行政工作流程、物资管理流程，熟练掌握商务接待礼仪；

3.具备较强的责任心和敬业精神，良好的组织协调能力和沟通能力，较强的分析、解决问题能力；

4.具备较强的抗压能力，能够有效应对突发事件；

5.熟练使用办公软件和办公自动化设备；

6.身体无高血压、心脏病等其他疾病。

1、报名时间：2023年6月21日-2023年6月28日

2、报名方式：将本人的个人简历，发送至邮箱“488982968@qq.com”，经审核不符合者不做另行通知。

薪资面议。