2020 年度新知答主
翠屏丽景社区团支部现有30余名成员，社区青年工作委员会成员近20人，包括物业青年工作负责人。自今年以来，翠屏丽景社区一直致力于打造“青春网格”社区品牌活动，以“凝聚青年、服务青年、组织青年、引导青年”为主线，凝聚青年力量开展团青培训、志愿公益和文体活动。我们致力于让青年成为主角，让社区更加青春。
整合资源，明确定位：打造“建”
将“青春社区”作为凝聚青年的重要枢纽和服务青年的理想家园。在外部条件方面，我们将整合社区一楼青年志愿服务工作站、二楼图书室、活动室和青年交流平台，以及五楼网格学院等现有阵地进行改建，使活动场所更加开放，为青年公益服务。在内在标准方面，我们将遵循“五有”规范，制定“青年之家”站长值班表，严格执行责任制度。同时，结合党建带团建带队建的要求，依托“团干部+志愿者+社工”队伍，开展青春社区日常活动。
积极引导和挖掘优势，“用”
为了鼓励青年融入社区并参与治理，翠屏丽景社区采用了创新的报到制度。通过微信群的动员，寒暑假期间青年可以主动到社区报到，形成“翠屏丽景社区青年库”。在此基础上，社区形成了“青春智囊团”、“老乡会”等多支青年队伍。目前，青年网格助力配备率达到了100%。此外，还创新成立了“网格父子”和“母女同格”，以带动青年参与社区事务并融合多方治理力量。 同时，镇团委和社区结合辖区青年的特点，通过设立青年议事厅，为青年搭建交流平台，形成玫瑰青年的社交“朋友圈”。
通过培育特色和创新举措，“兴”
翠屏丽景社区通过线上线下相结合的方式，为青年才干的培养和凝聚青年力量提供了平台。同时，我们创建了“青春网格”社区品牌活动，通过开展“五大行动”，全面提升了青年网格员的素质和能力。我们选聘了28名青年共赢岗志愿者深入社区网格;成立了13人的“网红打卡小分队”，并开办了“玫瑰青年为乡村代言”系列短视频拍摄。我们落实“青鸟计划”，解决了上千人次的就业问题;以“爱玫瑰”青年志愿者服务队为载体，发动活动超过70次，受益群众超过7000人。这不仅渗透了青年朝气、锐气和才气到基层社区治理和服务中，也提升了社区活力和高效能治理。
下一步，玫瑰镇将继续鼓励青年参与社会治理，不断丰富青春社区创建的内容。我们将加快构建实体阵地、培养团青骨干、嫁接社团项目、形成机制保障，打造一个接地气、有特色、见实效的青春社区新模式。
让我们一起拒绝毒品，保护自己。
