【人社动态】多措并举 管服并重——区人社局扎实开展劳务派遣事中事后监管工作

为了确保劳务派遣单位的管理和服务工作得到落实，维护被派遣劳动者的合法权益，引导劳务派遣单位诚信守法经营，区人社局近日对部分劳务派遣公司进行了事中事后监管工作。

监管工作采用了数据分析、现场勘验和调查询问相结合的方式。根据监管检查记录表的各项要素，对劳务派遣公司的相关信息进行了核查。结果发现，3家公司存在企业名称、实缴资本、法人信息与劳务派遣经营许可证不一致等问题。检查结束后，区人社局劳动关系和综合科向相关劳务派遣机构负责人通报了检查中发现的问题，并提出了相关整改意见。在开展监管工作的同时，将政策指导服务、风险告知服务、规范用工服务等融入监管全过程，有效促进劳务派遣企业健康良性发展。

下一步，区人社局将切实落实监管责任，以日常监督为基础，以专项监督为抓手，不断完善监管制度，持续推动劳务派遣信用分类监管工作，有效促进劳务派遣行业健康有序发展，助力打造稳定公平透明的营商环境。

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