《科学家》杂志社招聘启事

《科学家》杂志社招聘

《科学家》杂志(TheScientist)成立于2013年，由中国科学技术协会主管，中国科技新闻学会主办，由《科学家》杂志社出版，是一份智库型期刊。其国内连续出版物号为CN10-1135/N，国际标准连续出版物号为ISSN2095-6363。

本刊秉承“弘扬新时代科学家精神，汇聚磅礴科技强国力量”的办刊宗旨，致力于独立判断和剖析当代中国科技强国的发展问题，重点报道优秀科技工作者和科技创新机构，积极推动科学业界和学界的交流，为讲好新时代科技自立自强故事和助力世界科技强国建设服务。因业务发展需要，现诚聘以下职位：职位：

职位：编辑、记者

招聘人数：5名

任职要求：1.遵守国家法律法规、政治素质高、思想品德好，热爱党的新闻事业，恪守新闻工作者职业道德，遵纪守法，无不良从业行为记录;2.拥有3年以上新闻采编工作经验，擅长突破性采访，具有优秀的文字能力，发表过采访特稿和调查报道作品;3.具有爱岗敬业精神，吃苦耐劳，团结协作，勤奋学习，拥有良好的人际沟通能力，乐于与采访对象、审稿专家、作者和读者沟通，服从领导安排，虚心接受他人意见;4.熟悉期刊和新媒体采编出版流程和出版规范;5.拥有本科及以上学历，年龄在35周岁以下，有文学、新闻学、自然科学等专业背景者优先录用;6.能够适应加班、出差等特殊工作要求。

1.遵守国家法律法规、具有良好的政治素质和思想品德，热爱党的新闻事业，恪守新闻工作者职业道德，遵纪守法，无不良从业行为记录；2.具有3年以上新闻采编工作经验，擅长突破性采访，文字能力优秀，发表过采访特稿和调查报道作品；3.具有爱岗敬业、吃苦耐劳、团结协作、勤奋学习的精神，具有良好的人际沟通能力，乐于同采访对象、审稿专家、作者和读者沟通，服从领导安排，虚心接受他人意见；4.掌握期刊和新媒体采编出版流程和出版规范；5.本科及以上学历，年龄35周岁以下，有文学、新闻学、自然科学等专业背景者优先录用。6.自觉适应加班、出差等特殊工作要求。

岗位职责：1.提出创造性的期刊策划选题及合理化建议，并能够对采访对象进行深度采写和全媒体呈现;2.参与采编、组稿、编辑和校对工作，确保出版质量;3.参与期刊社交平台(如微信、微博)的主题策划，完成图文编辑和审核工作;4.配合经营人员参与线上线下活动的执行和推广工作;5.完成领导交办的其他工作任务。

1.负责提出创造性的期刊策划选题及合理化建议，并能对采访对象的深度采写和全媒体呈现；2.参与采编、组稿、编辑和校对工作，确保出版质量；3.参与期刊社交平台（如微信、微博）的主题策划，完成图文编辑、审核工作；4.负责配合经营人员参与完成线上及线下活动的执行和推广工作；5.负责完成领导交办的其他工作任务。

职位：经营业务主管，招聘人数：

招聘人数：5名

任职要求：1.遵守国家法律法规，具有良好的思想品德和身体健康状况，无不良记录;2.拥有本科及以上学历，年龄不超过45周岁，具有爱岗敬业、吃苦耐劳、团结协作和勤奋学习的精神;3.具备较强的市场分析、营销和推广能力，熟悉媒体运营和品牌活动策划;4.拥有丰富的政府和企业资源，以及客户关系，并具备媒体经营工作经验者优先考虑;5.能够适应加班和出差等特殊工作要求。

1.遵守国家法律法规、具有良好的思想品德、身体健康，无不良记录；2.本科及以上学历，年龄45周岁以下，具有爱岗敬业、吃苦耐劳、团结协作、勤奋学习的精神；3.具备较强的市场分析、营销、推广能力，熟悉媒体运营与品牌活动策划；4.具有丰富的政府、企业资源与客户关系及媒体经营工作经验者优先录用。5.自觉适应加班、出差等特殊工作要求。

岗位职责：1.负责期刊发行、广告等经营工作;2.制定期刊经营计划并组织实施;3.整合资源，策划经营培训、会展等活动、定制项目等文案方案撰写及实施;4.评估与决策期刊的经营策略，控制运营成本;5.完成领导交办的其他工作任务。

1.负责期刊发行、广告等经营工作；2.负责制定期刊经营计划并组织实施；3.负责整合资源，策划经营培训、会展等活动、定制项目等文案的方案撰写和实施；4.负责评估与决策期刊的经营策略，控制运营成本；5.负责完成领导交办的其他工作任务。

职位：实习编辑，招聘人数：

招聘人数：5名

任职要求：1.遵守国家法律法规，具有良好的思想品德和身体健康状况;2.主要招聘新闻、出版、传媒和中文等专业的在京高校学生;3.每周至少到岗三天，实习时间不少于3个月;4.具备良好的人际沟通能力，勤奋上进，能够适应加班和出差等特殊工作要求;5.能够自觉适应工作要求，具有团队合作精神。

1.遵守国家法律法规、具有良好的思想品德、身体健康；2.以新闻、出版、传媒、中文等专业的在京高校学生为主；3.每周至少到岗三天、实习时间至少3个月；4.具有良好的人际沟通能力，踏实细心、勤奋上进。5.自觉适应加班、出差等特殊工作要求。

岗位职责：1.协助编辑完成稿件加工处理、数据资源整理、编辑、校对等日常事务性工作;2.协助编辑完成相关微信、微博等新媒体内容编辑;3.完成领导交办的其他工作任务。

1.负责协助编辑完成稿件的加工处理、数据资源整理、编辑、校对等日常事务性工作；2.负责协助编辑完成相关微信、微博等新媒体内容编辑；3.负责完成领导交办的其他工作任务。

其他事项：1.招聘原则：我们按照“公开、平等、竞争、择优”的原则进行公开招聘、竞争上岗、择优聘任。

1.招聘原则：按照“公开、平等、竞争、择优”的原则，公开招聘、竞争上岗、择优聘任。

2.聘用及待遇：根据应聘者的条件和岗位工作性质，我们将严格按照《中华人民共和国劳动法》的规定确定相关待遇。所有聘用人员将实行劳动合同制，并签订劳动合同。《科学家》杂志社将负责办理“五险一金”。实习编辑在实习期间将获得午餐费，并获得实习证明。

3.招聘流程：本次招聘将严格按照事业单位招录聘用人员的相关规定进行。具体流程包括：简历接收、笔试、面试、试用和录用。

4.报名截止日期为2023年8月20日。应聘者需将简历、学历证明复印件、身份证复印件以及本人作品等相关资料发送至邮箱：[email protected]。请注意，资料投递格式应为：应聘岗位+姓名+毕业院校+工作年限。

5.工作地址：位于北京市朝阳区东土城路8号的林达大厦，紧邻地铁13号线柳芳站。

6.应聘者需对申请资料信息的真实性负责，如发现与事实不符，本社有权取消其应聘资格。《科学家》杂志社保留本次招聘的最终解释权。

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