自从“三大专项行动”开展以来,高新公安分局一直致力于践行公安机关新时代“枫桥经验”。他们坚持在关口前移、重心下沉,及时排查化解了137起各类矛盾纠纷,有效地维护了园区社会大局的持续稳定。
6月10日,高新派出所民警在走访中发现,辖区某建筑工地存在拖欠劳务工资的情况。派出所领导高度重视,立即组织人员开展摸排调查工作。经摸排,该工地上个月未发放20余人的工资。民警核实后,主动联系项目部负责人和项目承包方,告知其拒不支付劳动报酬的后果,并邀请双方第二天到派出所协商。
次日清晨,高新派出所组织了项目部负责人、项目承包方和工人代表进行调解。在调解过程中,民警积极协调项目部负责人核对工人名单、工资数额等,并向调解三方普及相关法律知识,劝解他们换位思考,体谅对方的难处。经过一个上午的调解,最终项目部支付了工人全部工资27万余元。
下一步,分局将致力于提升群众安全感和满意度,围绕“民调评警”双提升工作,深入园区企业和建筑工地,开展大走访活动。我们将维护群众的合法权益,全面提升群众的安全感和满意度。